Әскери жәрдемақы

Орыс армиясының қызметіне қатысы бар көптеген адамдар, әскери және қандай пайда сұрақ әскери зейнеткерлер бүгін мемлекет тарапынан берілген?

Бұл көптеген мақалалар жазылған көптеген заңдар шығарылды, бірақ біз өзгерістер биылғы жылдың басынан бері осы мәселе бойынша орын алған білуге тырысамыз.

әскери артықшылықтары, сондай-ақ, олардың отбасы мүшелері болып салып, сөйлей алмайды деп саналады кім бұл факт. Олар өте ерекше, олардың әскери қызметке байланысты артықшылықтары, сондай-ақ басқа да әскери міндеттерін орындау қамтамасыз етіледі. тізімі, сондай-ақ олардың қоғамдық міндеттерін белгілі бір толық немесе ішінара босатуды қамтиды.

Кеңес Одағы есе ыдырағаннан әскери қызметкерлерге арналған жеңілдіктер күрт өзгерді, және елдің көшбасшыларының жаңа әскери реформалар аясында оларға дерлік Алтын таулар уәде берді.

Бірақ ол біздің елімізге және бізді қорғауға, қызмет етіп жүрген адамдардың өмірін жақсартуға мүмкіндік береді және қалай шын мәнінде?

төмендегідей 2012 жылдан бастап, әскери артықшылықтары өзгерді: максималды бонус үшін ай сайын беріледі, ол қысқартылды қызмет жыл :

- бұл базалық 70% -дан 40 пайызға дейін азайды;

- мемлекеттiк құпия болып табылады, мысалы, деректермен жұмыс істеу үшін азайды премиум;

- өзгерт- материалдық қолдау, ол қазір жалақы шегінде орнатылады;

- есептеу үшін базаны төмендеген аймақтық факторларды ;

- Қарулы Күштердің жиырма соңғы бір резервтеу жалақысы бес жалақы дейін қысқарды.

тұрақты және орнына дейінгі жолақысының үшін төлем: мемлекеттік әлеуметтік кепілдіктер түрінде қызметшілерге мынадай артықшылықтары Болдырылмады қосымша еңбек демалысына, балалар болу құнының өтемақы, күндізгі балаларды әскери ұстау. сол тізім отбасы мүшелерінің ішінара төлеу, оның ішінде тегін курорттық және санаториялық-курорттық қамтамасыз ету кіреді. Әскери сүйенеді емес қазір балабақшалардағы орын балаларын қамтамасыз етуде жоғары басымдық болып табылады.

Бұл кезекші және бейбіт ортада денсаулығы мен өміріне қаупі бар байланысты міндеттерді орындау кезінде жалақы деңгейінің жүз пайызға дейін 30% -ға дейін білікті сынып үшін ай сайынғы төлем, белгілі бір арнайы жағдайлары үшін жәрдемақы артады арттырады.

Артықшылықтары өз міндеттерін тиімді және адал орындау үшін жыл сайын үш айлық жалақысы мөлшерiнде әскери наградалардың енгізуді қамтиды.

сарбаз борышын орындау кезінде қаза болса, оның мұрагерлері үш миллион рубль сүйенеді біржолғы, тең үлестермен олардың арасында бөлінеді.

Мердігер қызмет көрсету кезінде алынған ауру немесе жарақат салдарынан салдарынан апатты үшін ұзақ мерзімді зейнеткерлікке, лауазымынан босатылды, онда ол екі миллион рубль алады.

Барлық бұл өзгерістер белгілі мақсаты бар. мемлекеттік кейбір жәрдемақы жалақы жою, оларды арттыру, қаржылық сарбаздар ынталандыру тырысады.

Және бұл заң әскери міндеттерін неғұрлым кәсіби және жоғары сапалы орындауға әкелуі әбден мүмкін.

экономикалық аспектісі болсақ, ол Қарулы Күштері қатарында қызмет етіп жүргендердің қаржылық жағдайы, айтарлықтай жақсарды деп айтуға болады.

Ол, яғни, олардың пайданың сомасынан осы төмендету үшін баға төлеуге және мәртебесін өзгерісін анықтау, неғұрлым қолайлы төлем шарттарын деректерді қабылдау, жауынгер екен оның әлеуметтік жәрдемақы «монеталандыру» бір түрі бар.

ол әскери болашақ өмірін қалай әсер ететінін туралы, ол өмір әкелерін, олар үшін жақсы немесе жаман болып табылады. Ол жақын арада, осы қадамнан кейін, заң, Ресей азаматтары, сайып келгенде, толық, біздің айбынды қарулы күштері тарапынан қорғалған сезінетін әбден мүмкін.