Өзін-өзі өсіруПсихология

Жоғары өзін-өзі бағалау - істен кілті?

Жоғары өзін-өзі бағалау - істен кілті? Немесе табысқа жолы? Өзін құрмет тұтатын өміріне қалай әсер етіп, жоғары анықтау үшін, адамдармен қарым-қатынас - Әр адам, біздің құзыретіне бастысы ешкімді емес соттау үшін, алайда, басқаша ойлайды. Ал, жалпы, оның артында қандай?

барлық не өзін-өзі бағалауын анықтаудан бастау. Осылайша, олардың адам қабілеттері мен дағдыларын бағалау. анықтау бастап ол әркім бара нәрселерге өз көзқарасы бар, өйткені пайымдауы өзі, әр түрлі болуы мүмкін, бұл мынадай.

кәсіби психологтар жұмыстарға негізделген, бұл өзін-өзі жасалған - бұл әзірлейді және өзін-өзі сана бар kosteneet өйткені ол, тұлғаны қалыптастыру ажырамас бөлігі болып табылады. қалыпты, орташа, - бірақ ол өзімізге біздің қарау, бір жағынан, барабар болуы мүмкін екендігін атап өткен жөн төмен өзін-өзі бағалау. Екінші жағынан, жеткіліксіз - жоғары өзін-өзі бағалау және ұстамды. АҚШ тәртіппен қарастырайық.

адам, ол ұмтылатын және не істеуге істей алады, не істеп жатқанын кем босаң көзқарас, өйткені барабар, кез келген болуы мүмкін, ол, нормасы болып саналады. Бұл үш деңгейі тек біздің күш байланысты, ол бір-бірімен айналдыруға болады. Өзін-өзі бағалау - біздің жетістіктер мен сыртқы әлеммен қарым-қатынастардың көрсеткіші болып табылады.

деңгейі төмен болса, мысалы, онда адамдар өз күшіне сенімді емес, ол көңілсіз және қызықсыз оның сипаты мен оның өмірін ескере отырып, қаптай емес тырысып, өзі бақытты табады. Бірақ мұндай адам әлі бір нәрсе жету үшін күш болады, және өзін-өзі бағалауын табысы өзгерту, ең алдымен, кейін.

орта және өмір туралы оптимистік Outlook көбірек бейім, олардың қабілеттерін жиі сенімді, бірақ кейде, әсіресе, ешкім сақтандырылмаған, оның жеткіліксіздігі, кейін, дабыл қалуы мүмкін өзі жоғары пікірі бар адамдар. басқа жеке тұлғалармен қарым-қатынастарда, олар негізінен алайда, барлық ұнады ұмтылатын емес, сондықтан ықыласына ұмтылатын емес, сондай-ақ олардың қарым-қатынас емес таңуға, теріс көрсетеді емес.

Егер сіз төмен өзін-өзі талдау болса, онда мұнда орын билік өзін-өзі порка келгенде төмен өзін-өзі бағалау. Мұндай жеке тұлғалар, Өзін аямайтын тағдыры барлық мәселелерді кінәлі, ішіндегі себептерін табуға тырысады емес бейім. олар үшін өзі талдау, өзін-өзі сынға шектелген, бірақ ол олардың жағдайын жақсарту үшін кез келген жолдарын іздеу емес.

Өзін құрмет тұтатын алымының, мұның өзі қаншалықты кереғар, жиі тек маска болып табылады. Әдетте, мұндай бағалау өздері және олардың мінез-құлық басқа адамдар тек нашар ықтимал жарық көрген, сондай-ақ оның жеке даралық бар, олар - бірінші кезекте; кезде, сіз барлық, тіпті ең құзыретті сарапшыларды қарағанда жақсы біледі, бұл шын мәнінде сенім - адам үшін табиғи емес болып табылады.

Жиі, бұл адамдар жасыру кешенді Дұрыс. , Ең үздік қорғаныс белгілі болғандай - шабуыл, сондықтан ешкім олардың шынайы қорқыныш сұраса, сондықтан олар, барынша өздерін жарнамалайтын.

Ол ол ең жақсы қарағанда бәрін біледі деп есептеп, кез келген кеңес тыңдауға емес, өйткені, ең қиын жоғары өзін-өзі бар адамды, өзгерту деп саналады. өйткені споралары еш қисыны енгізіңіз , мысалы, адам , олардың мінез-құлық туралы бөлігін қарап ешқашан. психологтар, өзін-өзі сенімділік айтады ретінде - бұл бала кезінен шыққан қандай. міс нашар басқа балалармен бірге салыстыру, олардың ең жақсы бала әшкерелеуге, бұл жағдайда, ата-аналар переусердствуй.

Win төмендетілген және төмен өзін-өзі бағалау өте нақты болып табылады. бірнеше тренингтер өткізуді жеткілікті. Мысалы, сіз кем дегенде қысқаша мақтан аралады, ол үшін оның жетістіктері барлық үстімен, бойынша жазады. өз даралық тануға, басқалармен салыстыру кезінде барлық әрекеттері тоқтату үшін көз жеткізіңіз. Ал қандай да бір себептермен өзіңді сынап тоқтату, (уақыт бойынша жобаны өтеді емес, - ол бәріне жүреді, бірақ, мысалы, сені сүйемін) уақ мінді кешіруге үйренеді. Айтпақшы, үлкен хобби өзін-өзі көтеру көмектеседі - ғылыми дәлелденген.

Сондықтан, біз оның негізгі түрлері сипаттайды, өзін-өзі бағалау екенін түсінеміз. табыс кілті - Мен, егер қажет болса, сіз адал салауатты өзін-өзі бағалау, олардың жұмыс істеу, кез-келген санатқа өздері саналады және мақаланы оқығаннан кейін келеді.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 kk.birmiss.com. Theme powered by WordPress.