Авариялар - авариялардың деп ... себептері. авариялар жағдайда алғашқы көмек. өндірістегі жазатайым оқиғалардың тергеу және тіркеу тәртібі

Өндірістегі жазатайым - осы сақтандырылушының жеке тұлға нәтижесінде оқиғалар (белгілі бір жағдайларда) үй-жайларда немесе сыртынан жұмыс орнында орын алған денсаулық зиян алынды. мұндай авариялардың салдары әдетте уақытша немесе тұрақты айрылуға, тіпті өлім. Жұмыс байланысты жазатайым оқиғалар ұқсас оқиға жұмыспен қамту міндеттерін орындау байланысты емес болып саналады.

өндірістегі жазатайым оқиғалардың себептерін

денсаулығына зиян алуға тәуекел дәрежеде кез-келген саланың қызметкерлері. Ол қызметкер үстелде жайлы кеңседе отырып немесе қауіпті өндірісте жұмыс істейді ма байланысты емес. Төтенше жағдай әр жұмыс берушi осы дайындалған кез келген жерде орын, және мүмкін емес. арқылы факті бойынша тергеу амалдары айтуынша өндірістік жарақат, авариялар мынадай себептерін анықтады:

• техникалық компоненті - ақаулы жабдықтар немесе ықтимал қауіпті машина бөлшектері (жылжымалы элементтері, электр, жоғары немесе азаяды температура материалдар);
• еңбек жағдайлары - жұмыс орнында беспорядок, neergonomichnost ол, шу, желдету және ауа температурасының бұзылуы;
• кадрлық шешімдер - жұмыс тәжірибесі жоқтығы, өндіріс және басқа да факторлар ерекшелігі туралы ақпараттың болмауы, жасы, денсаулық жағдайы;
• қалыптан тыс жағдайлар.

Бұл себептер жиі жазатайым тудырып. Бұл, әрине, толық тізімі, бірақ әдетте жарақат әкелуі сол жағдайлардың сусымалы емес.

ауырлығына бойынша жіктеу

еңбек міндеттерін орындау кезінде зардап шеккен жарақаттар, түрлі топқа бөлінеді. Олар бірдей себептер негізінде, залалдың сипаты мен зардап шеккен жеке тұлғалардың саны бойынша қалыптасады. негізгі көрсеткіштерінің бірі зиянның ауырлық арқылы авариялардың бағалау болып табылады:

• жарық - жарақат, жалпы жай-күйi мен қабілетіне кәмелетке толмаған немесе өтпелі әсері жұмыс істеуге деген;
• ауыр - ұзақ қалпына, мүгедектік талап айтарлықтай залал;
• өлімге.

өнеркәсіптік авария санаттарын Definition дәрігерлердің көмегімен жүзеге асырылады. Осы мақсатта нысаны №315 / у. Ол, ең алдымен, кәсіпорынның алғашқы талабы бойынша, анықтама алу үшін құрбаны атына медициналық мекемеге, беріледі.

Сондай-ақ, топтық жазатайым оқиғаларды ажырата. апат нәтижесінде екі немесе одан да көп қызметкерлер алған Бұл өндірістік жарақаттар. бір адам ауыр жарақат немесе қайтыс болған кезде адамдар тобын ажыратады және «ауыр» апат.

Қандай өндірістік жарақаттану қолданылады?

қабілеті нашар денсаулық жағдайына әкеледі әрбір емес теріс іс-шара, ол өндірістік жарақаттанудың жатқызуға болады. орын анықтау және авария ойнату уақыты айтарлықтай рөлі. Өндірістегі жазатайым - қолайсыз оқиғалар орын болып табылады:

• Аудан жұмыс-үйде қашықтық сіздің көлігінде еңсеру болса;
• жұмыс күні ішінде үй-жайларда, қарамастан жұмыс орнында немесе тынығудың жылы ма қызметкері туралы;
• жабдық қызмет көрсету кезеңдерде, сондай-ақ жұмыс күні аяқталды, тіпті егер дайындық және қорытынды жұмысты орындау;
• жұмыс берушінің аумағында жүзеге асырылатын жеке гигиена қызмет барысында;
• тапсырыстар жеке немесе ресми көлік құралдарын пайдалану кезінде;
• аварияларды жою кезінде, меншік бизнес нысандарында табиғи апаттар;
• Барар жер бағыты бойынша және оның бағыты бойынша.

кәсіпкерлікпен сол сияқты, ғана емес, еңбек шартын, бірақ өндірумен барлығына жасалған кім болып табылады. Ол студент немесе адамдар жұмыс иеленетін тартылған психикалық бұзылудың, бар қайта даярлау, түрмеде және науқастарды өтіп, интерн. Жалпы, қарамастан мақсаты (жұмыс, оқыту, жеке бастамасы, түзеу жұмыстарына) туралы, еңбек міндеттерін жүзеге асырады, кез келген адам.

өндірістегі жазатайым оқиғалардың тергеу

еңбек нормаларын нәтижесінде орын алған, және денсаулық сақтау бұзушылықтарды әкеп соққан кез келген апат, қоғамдық жасалған және зерттелген тиіс. Бұл процедура әр жұмыс берушінің орындауы үшін міндетті болып табылады. өндірістегі жазатайым оқиғалардың тергеу апат себептерін анықтау үшін мүмкіндік береді және ақшалай залалды керілген. процесс №73 24. 10. '02 және өнер ережелеріне негізделген. 227- LC РФ 231.

Тергеу (. Х. Т Ал басқа тұлғаға алынған) кез келген түрдегі жарақат алып келді, барлық іс-шаралар болуы салдарынан, тұрақты немесе уақытша жарамсыздығы өлім әкелді немесе басқа жұмысқа ауысуына қажет сыртқы әсер туындаған.

Жұмыс берушінің іс-әрекеттері қашан еңбекті жарақаттар

апат шұғыл шаралар қабылдауды талап елеулі патологиялық жағдай. Жұмыс беруші немесе оның заңды өкілі міндетті:

• ұйымдастыру алғашқы көмек (қажет болған жағдайда) ауруханада және құрбаны тасымалдау;
• басқа персоналына жарақат әкелуі мүмкін апат немесе басқа да төтенше жою үшін шұғыл шараларды қабылдауға;
• ол басқалардың денсаулығына қауіп төндіретін емес, немесе жағдай (фотография, ВИДЕО) жазу жасауға болса, оқиғадан қауіпсіздік жағдайын қамтамасыз ету;
• органдары өнер-тармағында көрсетілген хабардар. Еңбек кодексіне және өзге де нормативтік құқықтық немесе Федералдық заңның, оқиғаның 228;
• ауыр жарақат алуына немесе қайтыс болған жағдайда зардап шеккен туыстарын хабардар етуге;
• тергеу ұйымдастыру және өткізу үшін барлық қажетті шараларды қабылдайды.

Қызметкерлер, өз кезегінде, уақтылы, жұмыс орнында төтенше және төтенше жағдайлар жөніндегі, олардың денсаулық жағдайын және кәсіптік аурудың белгілері туралы хабардар етуге мiндеттi.

Еңбекті жарақат тергеу комиссия құру

жазатайым оқиғаларды тергеу тәртібі, олардың құрамы апат ауырлығына қарай анықталады, комиссия дереу құру талап етеді. мүшелерінің жалпы саны 3-тен кем емес болып табылады және тақ санды құрайды. Олардың арасында, оқиға сайтта еңбек қауіпсіздігі және еңбекті қорғау жөніндегі жауапты тұлға болуы тиіс емес. зардап шеккендерге немесе оның сенімхат Әрбір комиссия мүшесі болуға құқылы.

«Жарық» денсаулық сақтау әсері бар (т с тобында ..) жазатайым оқиғаларды тергеп рәсімдері комиссия құруды көздейді, міндетті қамтиды:

• компанияның немесе оның орынбасары (өкілі) басшысы;
• Қызметкерлердің еңбекті қорғау жөніндегі кәсіподақ мүшелері;
• еңбекті қорғау жөніндегі маман.

жеке кәсіподақ өкілдері қызметкерлерінің жарақат жағдайда жәбірленушінің адамдардың ауыстырылады, және еңбекті қорғау инженерлері шарт негізінде жалдап алады.

дене жарақат ауыр немесе өлімге әкеп соқты болса, комиссия қолдауымен құрылған:

• мемлекеттік. еңбек инспекторлары;
• апат орын алған Ресей Федерациясының субъектілерінің атқарушы билік органдарының;
• сақтандырушы тұлғалар;
• кәсіподақ мүшелері.

Бірінші жағдайда бастаған комиссия, екінші жылы - еңбек инспекторы. өз шешiмдерiнде жататын Ростехнадзор бақылауында болып объектілері.

тергеу тәртібі мен мерзімдері

Комиссия қалыптастыру тұрады дереу шаралар қабылдауға бастайды кейін Оқиға болған жерді тексеру, объектіні және жабдықтың күйін сипаттайтын ережелерге сауалнамаға, танысу Куәгерлердің. тергеу не болғанын қызметкердің кінәсінің үлесі туралы ақпаратты қамтамасыз етеді кәсіподақ ұйымы, байланыс орнатты. Осы деректер негізінде, Комиссия жауапты сол үшін жағдайлар мен себептерді баяндайды және оқыс оқиға өндіріс немесе өндірістік емес жарақат ретінде жіктеледі.

«Жарық» жарақат алу апат күннен бастап 3 күн ішінде оның тергеу аяқтау үшін комиссия міндеттейді. «Ауыр» жағдайлары 15 күн талап етеді. мүгедектік қызметкер бірден анықталған жоқ болса, процесс зардап шеккен өтініш берген күннен бастап бір ай созылады.

Міндетті оқиға журналына нысанға сәйкес әзірленуде жұмыс, авариялар тіркеуден құрады. тергеу көшірмесі 45 жыл бойы жұмыс берушінің сақталады. топтың себептері мен ауыр жарақат, және құжаттарды құру белгілі бір органдарға жіберіледі.

авариялар жағдайда алғашқы көмек көрсету

Әрбір компания оқиғаларынан зардап шеккендерге бастапқы шұғыл көмек үшін өз нұсқауларды болуы тиіс. Қызметкерлер өзі және өзара көмек дағдыларын қажет. төтенше жағдай туындаған босаң, не болып бағалау компаниясының бір болса, білікті хабарласыңыз, және жедел жәрдем шақыру керек. Егер мүмкін болса, дәрігерлер хабарланғандай, жәбірленушінің қауіпсіздігін қамтамасыз ету және оның жағдайы (пульс, тыныс үлгілерін, тері түсін, ақыл болуын, және т.б.) бағалау үшін.

жазатайым оқиғаларды тергеп-мен тіркеу тиісті бақылауымен жүзеге асырылуы тиіс. Картаға қызметкерлердің өмірін қауіпсіздігі. Біз жауапкершілікті қашып берушінің дайын ынталандыру тиіс емес.