Қауымдастық - бұл ... қоғамдастықтың негізгі тұжырымдамасы. Қандай рөл қоғамдастық менеджері жасайды?

Қауымдастық - бұл ортақ мүдде біріктіреді адамдардың жеке топ болып табылады. Олар Интернет арқылы бір-бірімен қарым-қатынас. қоғамдастықтың Әрбір қатысушы, қоғамдастық нақты мақсаты, пікірін, және көзқарасы бар. Көптеген жағдайларда олар басқа қатысушылардың ұқсас болып табылады. Осы виртуалды қоғамдастықтың басты мақсаты - байланыс болып табылады.

Осы бірлестік не?

Қауымдастық - бұл термин «қауымдастық» өте ұқсас болып анықтамасы болып табылады. Кейбір адамдар осы екі ұғымдар арасындағы әрқашан шатастырады. Бірақ олардың арасындағы айтарлықтай айырмашылық бар. сөз «қоғамдастық» дәл болуы және дұрыс бір облыстың аумағына өмір сүріп адамдар жеке тобын сипаттауға болады. олардың бірлестігінің мақсаттары болуы мүмкін , өндірістік процестің ұйым блог немесе форум, емдеу сюжет құру.

Қауымдастық - басқа адамдармен адамның қарым-қатынасы болып табылады. Қазір бұл қатысушының және оның тұрғылықты ауданының географиялық жағдайын маңызды емес. Ерекше назар ортақ мүдде үшін беріледі. Адамдар онлайн кеңістік пайдаланып байланысады. Қатысушылар әлеуметтік желілер, форумдар, блогтар немесе чат бөлмелеріне жазып.

Қалай Қоғамдастық жасауға болады?

қоғамды ұйымдастыру үшін, ол назарға кейбір негізгі шарттарын қабылдау қажет. Бұл әрекетті орындау үшін, мүлдем барлық қатысушылар бір мүдде, мақсаттарын, міндеттері мен қажеттіліктерін болуы тиіс. Сіз сондай-ақ адамдардың жеке тобы шектеусіз қолжетімділікке ие болады, ол үшін тұрақты ресурс қамқорлық қажет. тілек және бос уақытты болған кезде желіге қосылуға сағат болуы мүмкін. Бірдей маңызды бір-бірімен қарым-қатынас үшін ортақ тіл таба білу. -komyuniti «Бу», мысалы, ортақ қарым-қатынас қатысушылары үшін мүмкіндіктер қамтамасыз ететін бір алаң болып табылады әңгіме тақырыбына. Оңашаланған топтар негізінен жақсы бөлінген және мүшелерінің белгілі бір санын бар. Ғалымдар осы қауымдастықта әркім 140 қатысушылардың дейін үйрену және оның басшысы өз аттары сақтауға болады екенін тапты.

қазіргі заманғы өмірде қоғамдастықтың пайдалану

белсенді -komyuniti «STIM» пайдаланылған бүгінгі бизнестегі үнемі дамып келе жатқан технологиялық арқасында. ол келіп отырып насихаттау кәсіпкерлер өнім, тауар және қызмет иесі. Жақында Ресей Қоғамдастық менеджері сияқты позиция бар. қозғалыс осы түрін құрылған адам, онлайн қызықты ойындар жасаушылар болды. Бұл мамандық 2007 жылы жарамды деп танылды. қауымдастық 140-тан астам мүшесі бар болса, онда олар жиынтығын, кез келген байланысты болмауы болып табылатын топтар негізгі айырмашылықты құрайды. Ол сол қоғамдастықта болып қарапайым адамдар болып табылады. Олар сол фильмді кору немесе қызықты казино ойындарын ойнай аласыз. Қатысушылардың жасы шектелмейді.

Қауымдастық менеджері кім?

Бүгін, ортақ мүдделері бар адамдардың үлкен саны қауымдастықтар мен форумдарға сөйлесе қалайды. Қоғамдастық - өйткені оның мүшелерінің ортақ мүдделерін біріктірілді тобы. жаңа лауазымы енгізілді сондықтан. Қауымдастық менеджері - қарқынды дамып келе жатқан кәсіп. осындай пост адам, басқа қатысушылармен, оның одан әрі дамуы, өзін-өзі басқару және байланыс брендін құру үшін жауапты болып табылады.

1990 жылы, онлайн жұмыс модераторлар алғашқы белгілері байқалған. Қауымдастық менеджер және жариялылық модератор арасындағы негізгі айырмашылық соңғы мамандық. Мұндай адамдар-лайн қызметін кезінде қатысуға, көріністің өз пікірін және нүктесін білдіре алады. Менеджерлер пайдаланушыларды қолдау және олардың жағында болуы сенімді болуы тиіс.

олардың иелену үлкен онлайн ойында бар компаниялар, ең алдымен платформасында «Бу» -komyuniti істеді менеджерлерінің қатысуымен қамқорлық. Олар белгілі бір қоғамдастықтың талаптарына және қажеттіліктерін түсінуге қабілетті менеджерлерге бәрін жасады. олардың дамушы шешуге уақыт осы лауазымда адамдар даулы жағдайларды , сондай-ақ іс-қимыл жоспарын қалыптастыру үшін бастарын біріктіретін. Осы схемаға сәйкес ойын порталында дамыту болып табылады.

Қауымдастық менеджер негізгі міндеттері

Қауымдастық - бұл менеджер үнемі назар аударуды қажет ететін қызмет. Осы лауазымда тұлға өзі жұмыс істейтін компанияның брендін, ықпал идеяның ұсынушыға болуы тиіс. менеджері әрқашан тапсырыс берушінің өнім немесе қызмет адалдық құруға немесе анықтау айналысатын тиіс. Ол белгілі бір компанияның брендін талқылау үшін диалог қауымдастықты қамтиды. Қауымдастық менеджері және тізбек одан әрі талқылау-жоспарын алдын ала болуы тиіс. Ол топ тәртіп сақтайды және байланыс қызықты тақырыптар ойлап.

«Comfort Town» -komyuniti, мысалы, әр түрлі инвесторларды қатынас шағын әлеуметтік желі болып табылады. Менеджерлері форумға сөйлесулерін мониторинг және пайдаланушылардың барлық сұрақтарыңызға жауап.